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Comment trouver plus rapidement et plus facilement de nouveaux collaborateurs

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De nombreux services des ressources humaines ne disposent pas d'un outil adéquat pour gérer efficacement les entretiens d'embauche. L'entretien doit être entièrement documenté, tous les documents du candidat, tels que le CV ou la lettre de motivation, doivent être joints et mis à la disposition de tous les participants au processus. Découvrez dans cet article comment SeaTable peut vous aider à relever ce défi.

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